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Por Mayra Ricarte
Em uma demonstração de sensibilidade e comprometimento com os profissionais técnicos, o Conselho Regional dos Técnicos Industriais da 1ª Região (CRT-01) levou, neste mês, uma série de ações estratégicas ao escritório descentralizado de Porto Velho. A iniciativa, que foi além do protocolo, ofereceu atendimento em horário estendido e reforçou a importância da proximidade entre o Conselho e aqueles que movem a engrenagem da indústria no estado de Rondônia.
Sabendo que muitos técnicos enfrentam jornadas exaustivas e desafios logísticos para acessar os serviços do Conselho, o CRT-01 estendeu seu expediente até as 19h, proporcionando a entrega facilitada das Carteiras de Identificação Profissional (CIP) — documento que simboliza mais do que uma formalidade, mas a identidade e o reconhecimento legal da atuação técnica.
Samuel Araujo, técnico em Eletrotécnica, traduziu em palavras o sentimento de muitos colegas:
“Eu quero agradecer ao Conselho por esse atendimento que estiveram em Porto Velho, com esse horário estendido. A gente não ia conseguir retirar a carteirinha no horário comercial, devido à correria, e eles tiveram essa acessibilidade, né! Principalmente por estenderem um pouco o horário e atenderem a gente com muito carinho e muita atenção. Só quero agradecer por estar recebendo a minha carteirinha, com todo esse trabalho que tiveram. Agradeço muito, foi muito bom, muito satisfatório. Estou feliz com a minha carteirinha em mãos.”
Mas o CRT-01 não parou por aí. Paralelamente ao atendimento externo, a equipe promoveu uma verdadeira imersão interna de aprimoramento institucional. A aplicação da régua de conformidade serviu como bússola para identificar ajustes necessários, demonstrando o compromisso do Conselho com a excelência no atendimento e na fiscalização. Alinhamentos e capacitações foram conduzidos, elevando o padrão de qualidade dos serviços oferecidos à sociedade rondoniense.
Em um passo firme rumo à promoção de ambientes profissionais mais éticos e seguros, o CRT-01 também lançou em Rondônia sua Cartilha de Prevenção a Assédios e Discriminações no Ambiente de Trabalho. A publicação, alinhada aos Objetivos de Desenvolvimento Sustentável (ODS), não é apenas um manual, mas uma declaração de princípios: respeito, igualdade e segurança como pilares das relações de trabalho.
A agenda em Rondônia se completou com uma visita institucional à Assembleia Legislativa do Estado. O Diretor Financeiro, Jadson Marinho, e o Conselheiro José Ronaldo representaram o CRT-01 em um diálogo produtivo com parlamentares, reforçando a necessidade de valorização e reconhecimento dos técnicos industriais como protagonistas do desenvolvimento regional.
Ao final dessa série de ações, uma certeza se consolida: o CRT-01 não é apenas um órgão fiscalizador, mas um verdadeiro parceiro dos técnicos e técnicas industriais. Em Rondônia, ficou evidente que a gestão do Conselho é feita de presença, escuta e ações concretas — sempre com o olhar voltado para a dignidade profissional e o fortalecimento da categoria.
O futuro se constrói com passos como esses: próximos da base, atentos às demandas reais e com a convicção de que cada técnico atendido é uma peça fundamental na construção de uma sociedade mais justa, produtiva e ética.
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Por Mayra Ricarte
Em uma demonstração de sensibilidade e comprometimento com os profissionais técnicos, o Conselho Regional dos Técnicos Industriais da 1ª Região (CRT-01) levou, neste mês, uma série de ações estratégicas ao escritório descentralizado de Porto Velho. A iniciativa, que foi além do protocolo, ofereceu atendimento em horário estendido e reforçou a importância da proximidade entre o Conselho e aqueles que movem a engrenagem da indústria no estado de Rondônia.
Sabendo que muitos técnicos enfrentam jornadas exaustivas e desafios logísticos para acessar os serviços do Conselho, o CRT-01 estendeu seu expediente até as 19h, proporcionando a entrega facilitada das Carteiras de Identificação Profissional (CIP) — documento que simboliza mais do que uma formalidade, mas a identidade e o reconhecimento legal da atuação técnica.
Samuel Araujo, técnico em Eletrotécnica, traduziu em palavras o sentimento de muitos colegas:
“Eu quero agradecer ao Conselho por esse atendimento que estiveram em Porto Velho, com esse horário estendido. A gente não ia conseguir retirar a carteirinha no horário comercial, devido à correria, e eles tiveram essa acessibilidade, né! Principalmente por estenderem um pouco o horário e atenderem a gente com muito carinho e muita atenção. Só quero agradecer por estar recebendo a minha carteirinha, com todo esse trabalho que tiveram. Agradeço muito, foi muito bom, muito satisfatório. Estou feliz com a minha carteirinha em mãos.”
Mas o CRT-01 não parou por aí. Paralelamente ao atendimento externo, a equipe promoveu uma verdadeira imersão interna de aprimoramento institucional. A aplicação da régua de conformidade serviu como bússola para identificar ajustes necessários, demonstrando o compromisso do Conselho com a excelência no atendimento e na fiscalização. Alinhamentos e capacitações foram conduzidos, elevando o padrão de qualidade dos serviços oferecidos à sociedade rondoniense.
Em um passo firme rumo à promoção de ambientes profissionais mais éticos e seguros, o CRT-01 também lançou em Rondônia sua Cartilha de Prevenção a Assédios e Discriminações no Ambiente de Trabalho. A publicação, alinhada aos Objetivos de Desenvolvimento Sustentável (ODS), não é apenas um manual, mas uma declaração de princípios: respeito, igualdade e segurança como pilares das relações de trabalho.
A agenda em Rondônia se completou com uma visita institucional à Assembleia Legislativa do Estado. O Diretor Financeiro, Jadson Marinho, e o Conselheiro José Ronaldo representaram o CRT-01 em um diálogo produtivo com parlamentares, reforçando a necessidade de valorização e reconhecimento dos técnicos industriais como protagonistas do desenvolvimento regional.
Ao final dessa série de ações, uma certeza se consolida: o CRT-01 não é apenas um órgão fiscalizador, mas um verdadeiro parceiro dos técnicos e técnicas industriais. Em Rondônia, ficou evidente que a gestão do Conselho é feita de presença, escuta e ações concretas — sempre com o olhar voltado para a dignidade profissional e o fortalecimento da categoria.
O futuro se constrói com passos como esses: próximos da base, atentos às demandas reais e com a convicção de que cada técnico atendido é uma peça fundamental na construção de uma sociedade mais justa, produtiva e ética.
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Contatos: 0800 427 5200 | Ouvidoria: ouvidoria@cft.org.br | ouvidoria@crt01.gov.br
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